30 мая, состоялось выездное совещание общественного совета ГКБ №4. Его члены побывали  Гремячинске, Губахе и Кизеле. Общественников интересовало, что изменилось за 2 года, когда начался процесс присоединения медучреждений этих территорий к пермской «четвёрке».

Проект стартовал около двух лет назад по инициативе депутата Законодательного собрания Пермского края Армена Гарсляна и главврача ГКБ №4 Андрея Ронзина при деятельной поддержке губернатора Максима Решетникова и краевого Минздрава. Суть этого эксперимента, аналогов которому в стране нет, в придании учреждениям здравоохранения этих территорий статуса филиала одной из наиболее успешных больниц края. Соответственно, все кадровые, организационные и экономические возможности и наработки «четвёрки» транслируются во все подразделения филиала, тем самым «подтягивая» их уровень. 

Безусловно, на первых порах проект встречал и непонимание, и опасения — в том числе, у коллективов самих присоединяемых учреждений, имевших ранее самостоятельный статус. Однако сегодня и сами медработники, и пациенты признают: «пилотный» проект удался и уже принес ощутимые результаты.

В медучреждениях КУБа появились новые кадры, обновлено оборудование, во многих подразделениях проведён или проводится ремонт. Как подчёркивает главврач «четвёрки» Андрей Ронзин, стандарты всех ремонтных работ точно такие же, как в «головной» больнице, и в результате даже внешний вид и оснащённость обновленных помещений очень похож на  помещения ГКБ №4. Развивается электронная система записи, внедряется телемедицина.

В отдалённых населённых пунктах возведены ФАПы, оснащенные необходимым оборудованием и доступом к интернету. Как следствие, местные жители оперативно и своевременно получают медицинскую помощь, проходят обследования и при необходимости их направляют в больницы, в том числе и в пермскую ГКБ №4. 

За счёт нововведений удалось значительно сократить срок ожидания приёмов у участковых врачей-терапевтов с 6-7 до 1-4 дней (в зависимости от территории). Принятые врачи узких специальностей (хирург, рентгенолог, анестезиолог-реаниматолог, травматолог-ортопед и др.) снизили остроту проблемы длительного ожидания приёма. Количество принятых по предварительной записи пациентов увеличилось до 60-70%, тогда как ранее этот показатель не превышал 45-55%. В результате оптимизации использования площадей и энергоресурсов достигается существенная финансовая экономия.

В то же время остаются и проблемы, главная из которых - кадровый голод. Не хватает многих специалистов, особенно педиатров в Губахе. В динамично развивающемся городе нехватка детских врачей — очень острая и больная тема.

Привлекать врачей в города КУБа непросто. Хотя прибывающим на работу врачам гарантируется жилье, даже этот фактор не всегда помогает при переговорах с потенциальными медицинскими специалистами.

Проблема кадров решается двумя способами. Во-первых, регулярно практикуются выезды в территорию врачей «четверки». Во-вторых, ведутся переговоры с сегодняшними студентами медвузов, и с некоторыми уже заключаются договоры: после окончания обучения они приедут работать в медучреждения КУБа. Но это произойдёт в течение нескольких лет, а лечить людей нужно уже сегодня. Поэтому у инициаторов объединения и Минздрава привлечение медработников в объединённую «четвёрку» на сегодня остаётся главной задачей.

Члены Общественного совета ГКБ №4 ознакомились с работой филиалов больницы в Кизеле, Гремячинске и Губахе, поговорили с персоналом и пациентами.  Практически все одобряют объединение больниц и положительно оценивают перемены.